“BUSCAN MONOPOLIZAR EL SECTOR”

Desde la conducción de los Trabajadores de JetSmart (ATSJ) solicitaron una reunión con las autoridades de la Federación Internacional del Transporte (ITF), luego de que Pablo Moyano en su rol de vicepresidente del organismo los tildara de “sindicato amarillo creado a medida de la empresa”. Diego Bitschin, secretario general de los empleados de la Low Cost respondió las acusaciones en Comunas, en un enfrentamiento que posiblemente vaya a tener más capítulos.

Por Rodrigo Marcogliese

¿Por qué surge el sindicato?

Tenemos que respetar nuestros derechos como trabajadores. Queremos libertad sindical, y que dejen que tengamos nuestro propio gremio. Al ir todos los días a trabajar veo la problemática real que tenemos con la empresa. La gente que conforma JetSmart ya tuvo una experiencia en APLA o en Aeronavegantes y no la quiere volver a tener. Desde esos gremios dicen que son representantes de todos los pilotos y de todos los tripulantes, pero lo único que quieren hacer es monopolizar.

¿Cuál es el motivo de tener una única Asociación para todo el personal de la aerolínea y no por actividad?

Deberían ser todos así. Porque dentro de la aeronave trabajamos todos como un equipo, en conjunto, entonces no comprendo el sentido de que esto no sea así ante la empresa. Estoy convencido que nos conviene negociar en conjunto. Es el principio de este sindicato, nos eligieron para que los trabajadores representen a los trabajadores, algo que no es común en el sector. 

Desde la ITF los criticaron duramente, ¿Cuál es tu mirada de la conducción de APLA?

Para que quede claro, yo defiendo que tengamos una aerolínea de bandera y no me parece mal que exista APLA. En contraposición creo que no todas las líneas aerocomerciales son iguales, y por ello la representación gremial que es correcta para Aerolíneas Argentinas poco entiende de cómo operan las Low Cost.

¿Qué le responderías a Moyano ante sus dichos?

Le diría que está equivocado porque no nos conoce. No tuvimos oportunidad de sentarnos y hablar e intercambiar ideas. No estoy de acuerdo con lo que dijo porque como gremio no enarbolamos ningún tipo de bandera, estamos para nuestros trabajadores. Pero se solucionaría simplemente hablando, es la manera de cómo nos manejamos en este gremio. Dialogando, tomando un café. No creo que sepa realmente lo que es ASTJ.